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経営者の悩み

はじめに

労働問題や職場でのトラブルで悩んでいませんか?

労働問題や職場でのトラブルで悩んでいませんか?
写真 労働基準監督署・労働組合・内容証明が届いたら、最初が肝心です。あわてず、あせらず、まずはご連絡ください。経営者専門の社会保険労務士が、あなたの会社を全力で守ります。

勉強会

12/6未払い残業代勉強会のお知らせ
【5~50名規模の会社様8社限定】
さいたま地域で労働組合相談数No.1の社会保険労務士が明かす!
2,500万円もの残業代請求があった会社が、 どうやって危機を乗り切ったのか?
1/30顧問先への提案の幅が広がり、感謝され、 収益UPに繋がるセミナーのお知らせ
【埼玉初!開催】税理士業など士業・保険代理店・FP様へ
 顧問先への提案の幅が広がり、感謝され、 収益UPに繋がるセミナーを開催します

人事労務相談会

東日本大震災に関する無料人事労務相談会
今回橋本事務所では、どのようにしたらいいのかお困りの経営者様からのご相談を受け付ることにしました。
誰にも相談できない経営者の皆様の悩みを、所長である「橋本」本人が対応いたします。

就業規則診断

就業規則診断
写真 弁護士による未払いの残業代請求が増加しています。
ある日突然、弁護士から社長さん宛に未払いの残業代の請求が来たらどうしますか?

解雇相談

解雇とは?
写真 橋本事務所では、解雇トラブルの解決だけでなく、トラブルをあらかじめ避ける対策をご提案しております
普通解雇とは?
写真 普通解雇が有効かどうかの基準は?具体的な解雇理由には何があるの?
整理解雇とは?
写真 整理解雇とは?整理解雇には条件があるの?
懲戒解雇とは?
写真 懲戒解雇とは?懲戒解雇が有効かどうかの基準は?具体的な解雇理由は何があるの?

残業代対策

サービズ残業とは?
写真 サービズ残業とは?サービス残業のリスクは?どうすればいい?
サービズ残業を減らすにはどんな制度があるの?
写真 橋本事務所では、十分な聞き取りをはじめとする綿密な事前準備を実施して、それぞれの会社にあった制度を提案しております。
サービズ残業を減らすにはどうすればいい?
写真 橋本事務所では、十分な聞き取りをはじめとする綿密な事前準備を実施して、それぞれの会社にあったザービス残業削減策を提案しております。

メンタルヘルス

労働条件の変更(引き下げ)・不利益変更とは?
写真 労働条件の変更(引き下げ)・不利益変更とは?労働条件の変更(引き下げ)は可能?

職場でのいじめ・嫌がらせ

職場でのいじめ・嫌がらせ
写真 職場で、セクハラやパワハラなどのいじめや嫌がらせはありませんか?
セクハラ(セクシャルハラスメント)とは?
写真 セクハラとは?会社に責任はあるの?厚生労働大臣による、会社が取るべきセクハラ防止対策等。
パワハラ(パワーハラスメント)とは?
写真 パワハラとは?会社に責任はあるの?会社が取るべきパワハラ防止対策等。

リンク集

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行政機関・各種団体
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士業相互リンク(社会保険労務士)
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営業地域

主な営業地域
写真 橋本事務所は、埼玉県のさいたま市浦和区、南区、緑区、桜区の浦和地区を中心に活動しております。
さいたま市の会社支援ワンストップサービス
写真 労働問題に精通した弁護士や地域密着型の税理士など、橋本事務所がお勧めするエキスパートをご紹介いたします!

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